La campagne spéciale d’adhésion à l’AREQ et à l’assurance maladie d’ASSUREQ va bon train

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La campagne spéciale d’adhésion à l’AREQ et à l’assurance maladie ASSUREQ est toujours en cours… et elle pourrait avantageusement profiter à des personnes de votre entourage ainsi qu’à vous-même.

Jusqu’au 31 mai 2026, toute personne retraitée ayant déjà été membre d’un syndicat affilié à la CSQ peut adhérer à l’AREQ et accéder au régime d’assurance maladie ASSUREQ – Santé Plus, un privilège habituellement réservé aux personnes nouvellement retraitées.

Cette occasion s’adresse notamment aux personnes ayant œuvré en enseignement, en soutien scolaire, en petite enfance, en santé ou en milieu communautaire, dans un milieu syndiqué par la CSQ.

Pourquoi ASSUREQ fait la différence

  • Des tarifs très avantageux, qui n’augmentent pas avec l’âge
  • Une assurance voyage couvrant jusqu’à six mois consécutifs
  • Une protection à vie
  • Une adhésion simple, sans preuve de bonne santé
  • La continuité de l’assurance pour la personne conjointe survivante

Et un petit plus pour vous remercier
Pour chaque personne que vous référez et qui devient membre régulier pendant la campagne, vous recevez une carte-cadeau de 25 $ chez Ben & Florentine.

✔ Une nouvelle adhésion = une carte-cadeau
✔ Aucune limite au nombre de références

D’ailleurs, plusieurs cartes-cadeaux ont déjà été distribuées, preuve qu’un bon nombre de nouveaux membres ont saisi cette belle occasion.

Vous référez, on s’occupe du reste
Il suffit d’inviter la personne intéressée à communiquer avec nous à l’AREQ, au 1 800 663-2408 ou à info@areq.lacsq.org, en mentionnant vos coordonnées et votre numéro de membre.

Dîner de Noël

Voici des photos de notre dîner de Noël. Nous étions plus d’une quarantaine de personnes présentes.

Infolettre AREQ nationale

Cliquez sur le lien suivant pour lire votre infolettre :

https://areq.lacsq.org/?na=v&nk=16-5034461dec&id=409&utm_source=Cyberimpact&utm_medium=email&utm_campaign=Modele—Infolettre

Un comité par et pour les nouveaux membres

Octobre 2025

Un comité par et pour les nouveaux membres

Dans un récent numéro du magazine Quoi de neuf, nous apprenions que l’AREQ a adopté un plan de développement et de recrutement. L’un des objectifs associés à ce plan est de répondre aux besoins des nouveaux membres.

C’est dans ce contexte qu’a été mis sur pied, à l’hiver 2025, le groupe de travail sur l’intégration des nouveaux membres (GTINM). Le GTINM, de son « petit nom », est formé de six membres qui ont adhéré à l’AREQ depuis moins de cinq ans.

Ces nouveaux membres sont issus de différentes régions et de différents corps d’emploi. Il s’agit de Claudia Cousin, Jean-Denis Lavigne, Élyse Dion, Danielle Goudreault, Sylvie Levert et Manon Martin. Le 1er vice-président de l’AREQ, Martin St-Pierre, et un conseiller de l’Association, les accompagnent.

Déjà trois rencontres

Le GTINM s’est réuni quatre fois depuis février. Ces rencontres ont d’abord permis de préciser le mandat du groupe de travail. Ce mandat consistera à :

  • développer une offre de services pour les nouvelles personnes retraitées;
  • identifier des obstacles à la participation des nouveaux membres de l’AREQ dans sa structure associative et aux activités organisées;
  • proposer des idées et des solutions pour favoriser la participation.

Les membres du GTINM ont aussi commencé à réfléchir à une ou à des activités visant plus spécifiquement les nouveaux membres. Cela pourrait être, par exemple, une journée de formations sur la relève ou même un camp de la relève.

Ateliers sur les nouvelles manières de faire

Les membres du groupe ont aussi apporté leurs contributions à la préparation de la tournée du conseil exécutif, qui a eu lieu à l’automne. La tournée visait, entre autres, à identifier de nouvelles manières de faire à l’AREQ.

Concrètement, le GTINM a planché sur un atelier de type remue-méninge, pour faire ressortir des idées et des solutions novatrices à mettre en place au cours du prochain triennat, et ce, toujours dans le but de stimuler la participation de nos nouveaux membres et d’agrandir le « membership » de l’AREQ.

Proposez vos idées!

Sachez que toutes les idées sont les bienvenues! Si vous en avez à partager avec nous, nous vous invitons à les transmettre à info@areq.lacsq.org. Tous les messages seront acheminés aux membres du groupe de travail.

Dominic Provost
Directeur général
AREQ (CSQ)
C 418 929-4082